公司偷用离职员工声音做AI配音，被判赔2万

杭州滨江区法院最近公布了一起AI声音侵权案：一家公司拿离职员工的声音素材训练AI模型，商用配音被判侵权，赔偿2万元。

事情经过

原告周某之前在这家公司做虚拟艺人。在职时公司以”内部测试”为由，让他录了大量声音素材。周某当时明确提出：如果用于AI训练商用，需要单独签授权协议并付费。公司一直没给明确答复。

劳动合同只写了工作产出的知识产权归企业，没提声音人格权益授权。

2024年9月周某离职，之后偶然发现公司早就用他的录音训练AI模型，合成的声音给虚拟角色”梦某”配音，用在直播、商场大屏、线上商品宣传等盈利场景。周某起诉，要求停止使用、赔偿10万元、书面道歉。

法院判决

公司辩称录音制品著作权归公司，使用素材合法。法院没买账。

关键判断：AI合成声音是否受人格权保护，看的是公众能不能关联到特定自然人。本案中，AI处理后的声音和周某的语调、发音风格高度一致，一般人都能识别出来，所以仍属于周某的声音权益保护范围。

公司明知AI复刻声音需要单独授权付费，却没征得同意就持续商用，主观过错明显。最终判决：停止侵权、赔偿2万元、出具书面道歉。双方都没上诉。

给企业的提醒

审理法官特别提醒：人脸、声音、指纹都属于敏感生物信息。企业采集员工声音或拿来训练AI商用，必须单独获取书面授权。劳动合同里的笼统知识产权条款，不能覆盖人格权益。

这个判例给AI语音行业敲了警钟——技术可以复刻声音，但法律红线不能碰。