阿里组织架构全面升级：设立集团技术委员会，通义实验室升格为大模型事业部

阿里巴巴正在把AI提升到前所未有的战略高度。4月8日，阿里集团CEO吴泳铭发布内部信，宣布一系列AI相关组织架构调整，标志着这家电商巨头正式进入”AI会战”模式。

核心看点

• 阿里集团层面成立技术委员会，吴泳铭任组长，统一指挥AI战略
• 通义实验室升格为通义大模型事业部，周靖人负责，拥有独立商业定价权
• 李飞飞出任阿里云CTO，专注AI云基础设施建设
• ATH事业群（Alibaba Token Hub）成立，目标”创造Token、输送Token、应用Token”
• 3800亿元云和AI基建投资，平头哥GPU已交付47万片

这次调整的核心逻辑很清晰：结束”云、大模型、业务技术”三条分散路线，进入统一指挥、统一调度的战时攻坚模式。技术委员会由吴泳铭亲自挂帅，周靖人、李飞飞、吴泽明三位技术大佬分别负责大模型核心技术、云底座基建和全集团业务落地，形成从研发到商业化的完整体系。

通义实验室升级为事业部尤其值得关注。以前的实验室模式偏向科研探索，现在成为独立事业部意味着拥有独立预算权和商业定价权，可以直接面对市场制定策略。阿里明确告诉市场：通义大模型将是一个能自己造血、甚至反哺集团的成熟业务。

最近阿里连发三款重磅模型：专攻编程的Qwen3.6-Plus冲上OpenRouter日榜榜首，单日调用量突破1.4万亿Token；图像生成模型Wan2.7-Image成为最接近Nano Banana Pro的国产模型；全模态模型Qwen3.5-Omni原生集成文本、图像、音频、视频理解与生成能力。

2026年无疑是全球AI竞争的关键之年。阿里此番组织架构调整，正在为AI全面提速铺路。